“Frau Gollner begleitet uns seit einem Jahr in einer Veränderung der Arbeitsweisen und der Kultur meiner Organisation. Ihre Vorschläge dazu zeichnen sich durch ein tiefes Verständnis der Organisation in Verbindung mit profunden und modernen Methoden aus. Damit konnte in relativ kurzer Zeit in der Gesamtorganisation eine Kulturveränderung hin zu hierarchiefreiem und bereichsübergreifendem Arbeiten angestossen werden.

Die „Früchte“ sind bereits in ganz konkreten Projekten und Vorhaben zu erkennen. Bemerkenswert war für mich der durchgängige Ansatz von der Geschäftsführung über die Führungsebenen bis hin zu den Mitarbeitenden. Hervorzuheben war das Feedback von grundsätzlich kritischen Mitarbeitenden mir gegenüber: „Die Arbeit mit Frau Gollner hat Spaß gemacht, sie hat mich nachdenklich gemacht, weil ich mich von ihr als Externer erstmalig richtig angesprochen gefühlt habe“. Ich führe den Erfolg darauf zurück, dass es Frau Gollner gelungen ist, sowohl das System als Ganzes aber auch den Einzelnen als Person gut anzusprechen. Für mich kann ich das auf jeden Fall bestätigen.”

"Mit einem größeren Projektteam habe ich über eineinhalb Jahre intensiv mit Carolina Gollner und Michael Stiegler an unserem Zukunftsprojekt Rolle vorwärts gearbeitet. Die beiden zeichnet eine außergewöhnliche Professionalität verbunden mit einem intuitiven Gespür für die Befindlichkeiten und Belange des Kunden aus. Sie legen dabei immer wieder gekonnt den Finger in die Wunden, ohne zu überfordern. Strukturiert, zielorientiert, helfend, aber nicht bestimmend - das ist ihre Arbeitsweise - und immer sehr angenehm im persönlichen Umgang. Wenn ich eine Note vergeben müsste, wäre das ganz einfach: Eins mit Stern!"

„Michael Stiegler is an ideal coach and consultant: structured, enthusiastic and above all more original than most others. In our three days of the workshop, we learned a lot about how teams can become more successful through common goals and trust, and where the dangers lurk. In the interactive group exercises we experienced a lot about ourselves as a team as well as about ourselves as an individual. Many thanks for the pleasant and thoughtful preparation and the stringent implementation and moderation. We are now full of positive energy and drive.“

“Ich habe mit Herrn Stiegler im Rahmen eines größeren Reorganisations-Projektes zusammengearbeitet und kann ihn uneingeschränkt empfehlen. Er arbeitet sehr effektiv, klärt vorab Zielsetzung und Rahmenbedingungen und moderiert die Team-Besprechungen und -Workshops auf die Zielerreichung hin.”

“Carolina, ich möchte mich nochmal ganz herzlich bei dir bedanken – für die wunderbare Begleitung die ich gefühlt jetzt schon vermisse. Ich denke oft an unsere Gespräche und was du mich dann in Situationen möglicherweise fragen würdest – und oft hilft sogar das schon.“